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保安企业工程安装班:当好班组安全“领头雁”

编辑:万祖军 孙航宇 黄祯 2020-09-23 16:07:27

保安企业工程安装班以班组劳动竞赛活动为载体,认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,不断提高班组安全管理水平,增强职工的安全责任意识,确保了安全生产目标的实现,有力地促进了班组安全管理水平的提高。

提高认识抓安全。该班组通过对《安全生产法》等法律法规和班组劳动竞赛活动的学习宣传,不断提高职工的安全生产自防互防能力。组织职工开展安全培训、考试等,进一步树立职工的安全生产意识,充分调动了全体职工积极参与班组劳动竞赛的积极性、自觉性,形成了“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围。开展安全形势任务教育,树牢安全红线意识,明确安全生产工作的重要性和必要性,做到自身无“三违”、身边无事故。结合本班组实际,采取强有力措施,全面推动安全基础建设、体系建设、制度建设,着力夯实筑牢高质量发展的根基。制定适合本班组安全生产的机制,切实提升班组的安全生产管理水平。按照《保安企业“安康杯”劳动竞赛活动管理办法》要求,建立了班组安全竞赛小组,制定班组安全竞赛活动计划、方案,层层落实安全责任,班组与每名职工签订了安全生产责任书。进一步落实安全生产任务,明确安全主体责任,开展安全隐患排查治理和自查自纠活动,确保自查活动无漏洞、无盲区。尤其是在集团企业联合重组的特殊时期,从讲政治的角度抓好安全生产工作,带头从源头上杜绝各类安全事故发生,以硬核的举措筑牢安全“防护墙”,给安全生产再添安全“保险杠”。

抓好“安康杯”竞赛。该班组在建立完善了《保安企业工程安装班安全管理制度》《保安企业工程安装班安全隐患排查治理制度》《保安企业工程安装班安全风险评估辨识制度》等多项管理制度,形成了一套适合班组特点的安全生产管理制度体系。认真抓好“安康杯”劳动竞赛活动和班组安全建设,完善安全生产责任制,坚持以“整章立制,完善体系”为基础,建立健全安全管理制度,规范职工的安全操作行为,完善职业病防治责任和职业卫生管理标准,开展职业病防治工作,保护职工身体健康。对职工的安全行为、工作场所职业病危害进行有效治理和防治,加强个人防护用品的使用和保护,做到按标准正确佩戴防护用品。开展了班组无“三违”、无事故活动,鼓励职工按章作业,按标准作业。通过推广班前会“5分钟话安全”、组织每周一次安全学习和每月一次集中安全培训教育等方式,提高职工对安全风险的辨识、防范和处置能力。在安全上,他们做到了由“被动管理”向“主动尽责”转变,从“要我安全”到“我要安全”的转变,从源头上遏止了各种不安全因素,杜绝了各类事故的发生。结合全国“安全生产月”活动,积极开展安全生产签名、开展夏季“三防”演习和春冬季防火工作,进行职工的法制安全教育和安全常识普及活动,不断提高职工的安全意识,把“安康杯”劳动竞赛融入工作实践中,有效保障了设备和人身安全。

搭建人才好平台。按照“干什么学什么”、“缺什么补什么”的原则,及时制定月、季和年度培训计划,坚持每周在班组开展一次“经验交流”,进行互动式学习,开展“结对子”,促进交流式提升。建立安防技能传承机制,推行技能大师带徒制度,把师傅的收入与徒弟的技能进步相挂钩,把“师带徒”活动推向新的高度。开展“双创”活动,突出完善人才激励平台,坚持物质和精神激励并重,打通人才开发通道,借助保安企业人才管理政策、目标、晋升、绩效、薪酬等灵活多样的人才激励机制,积极向上级推荐人才、培养人才,为人才晋升创造有利条件,完善班组人才管理水平,激发人才创新创造创业和人才强大的内在活力。在班组设立了群监员、青安岗员,建立起“自主负责、自主检查、自主整改”的班组安全生产管理模式。把安全学问建设融入班组建设中,有针对性开展安全宣传培训、操作演练、警示教育、实践互动等活动,组织开展安全检查,通过日常检查、自检自查和集中检查相结合的方式,制定安全应急预案,严格落实安全生产检查工作。结合班组实际,开展了提安全合理化建议、安全生产大讨论等活动,不断提升班组安全管理水平。

编辑:李德宇

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